O CEO da Nvidia, Jensen Huang, disse em uma coletiva de imprensa na Computex Taipei, em 2 de junho, que os trabalhadores deveriam ser pagos o máximo possível, entrando em um debate mais amplo sobre como os lucros do boom da infraestrutura de IA devem ser distribuídos. As declarações foram feitas em resposta a uma pergunta sobre o recente acordo de remuneração da Samsung Electronics, que concederá bônus de até US$ 400 mil a engenheiros de chips – um acordo firmado para evitar uma greve na empresa. “Acho que as pessoas deveriam ser pagas o máximo possível”, disse Huang. “Eu pago meus funcionários o máximo que posso. É o que faço – não é que isso torne a coisa certa.” As ações da Nvidia subiram mais de 1.170% nos últimos cinco anos, transformando muitos funcionários que possuem opções de ações em milionários.
Huang também observou que a Nvidia continua com “restrições de oferta”, mas tem “oferecimento suficiente para um crescimento muito robusto”. Ele está programado para voar para a Coreia do Sul na sexta-feira para reuniões com a SK Group, Hyundai e outros grandes conglomerados coreanos focados em robótica e IA física, e também gravará uma participação no popular programa de TV “You Quiz on the Block”. O anúncio na Computex ocorre depois que a Nvidia anunciou na segunda-feira o RTX Spark, seu novo processador para PC com Windows de 3 nm co-desenvolvido com a MediaTek – uma jogada que a coloca em concorrência direta com Apple, AMD e Intel no mercado consumidor de PCs com IA.